◂ UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ● ÎMPREUNĂ SCRIEM ISTORIA CLIPEI ● UZPR ▸

Uniunea Ziariștilor Profesioniști din România

The Union of Professional Journalists of Romania www.uzpr.ro25.07.2024
Numărul femeilor din consiliile de administrație belgiene a crescut de patru ori în 12 ani

O lege din 2011 care impune companiilor belgiene să aibă cel puțin o treime femei în consiliile companiei pare să dea roade, deoarece proporția femeilor în astfel de roluri a crescut de patru ori între 2008 și 2020, a constatat un studiu recent, citat de EURACTIV. Concret, numărul femeilor în consilii a urcat de la 8,2% la 34,1% în perioada menționată, a constatat cercetarea Institutului belgian pentru egalitatea dintre femei și bărbați. „Cifrele Institutului demonstrează încă o dată eficiența cotelor. În urmă cu zece ani, Belgia a luat direcția corectă…

Citește mai mult

Administrația Biden vrea să pună capăt diferențelor salariale între femei și bărbați

Casa Albă a făcut noi pași meniți să pună capăt diferențelor de remunerare între femei și bărbați pentru lucrătorii și contractorii federali. Președintele Joe Biden a semnat un ordin executiv care încurajează guvernul să ia în considerare interzicerea pentru contractorii federali să caute informații despre istoricul salarial anterior al candidaților. În plus, o nouă directivă a Departamentului Muncii are ca scop consolidarea obligațiilor contractorilor federali de a activa împotriva diferențelor salariale bazate pe gen, rasă sau etnie. Oficiul de Management al Personalului are în vedere, de asemenea, un regulament care…

Citește mai mult

ONU. Femeile plătesc cel mai mare preț în orice conflict

Femeile și fetele plătesc cel mai mare preț în toate crizele și conflictele, din Myanmar și Afganistan până în Sahel și Haiti, iar „războiul îngrozitor din Ucraina se alătură acum acestei liste”, a declarat șeful agenției ONU pentru femei, subsecretarul general Sima Bahous. Cu fiecare zi care trece, războiul dăunează vieților, speranţelor și viitorului femeilor și fetelor ucrainene. „Și faptul că se află între două țări producătoare de grâu și petrol amenință securitatea alimentară și accesul la servicii esențiale din întreaga lume și acest lucru de asemenea va afecta cel…

Citește mai mult

În ciuda progreselor, femeile din media croate sunt departe de a fie egale cu bărbații

RTL reprezintă cea mai mare pondere a posturilor TV din Croația în care apar femei (39%), urmată de Televiziunea Croată (37%) și Nova TV (33%), iar media combinată a celor trei posturi este de 36%, potrivit unei analize a cărei concluzii au fost prezentate la o conferință despre femeile în sfera media. În octombrie anul trecut, Agenția Media Electronică a făcut analiza, care a examinat 93 de programe de știri cu 2.439 de funcții. Femeile au apărut în 889 dintre ele. Femeile au apărut în principal în segmentele de știință,…

Citește mai mult

Simpozionul ,,Femei, parfum de primăvară”, la UZPR ,,Valeriu Braniște”, Timiș

La sediul Filialei UZPR ,,Valeriu Braniște” Timiș, într-un cadru festiv, a avut loc simpozionul ,,Femei, parfum de primăvară”, ca un semn de prețuire pentru genul feminin. Au fost prezentate alocuțiuni de către Sylvia C. Hârceagă – Istoria și simbolul mărțișorului – și Maria Mândroane – Rolul femeii în statul tradițional, precum și poezie de către Lucia Oprișa și Mirela Cocheci. Au mai fost rostite alocuțiuni de către Gheorghe Lungu și Dumitru Mnerie – membri UZPR Timiș. La mulți ani tuturor femeilor! Moderator: Dumitru Buțoi – vicepreședinte Filiala UZPR ,,Valeriu Braniște”…

Citește mai mult

Companiile conduse de femei sunt mai profitabile

Pentru a marca Ziua Internațională a Femeii, Ministerul Muncii din Marea Britanie a strâns date din biblioteca afiliată Camerei Comunelor. Potrivit cercetărilor efectuate de compania de consultanță globală McKinsey, companiile are au mai multe femei pe nivelurile superioare de conducere au avut cu 25% mai multe șanse de a înregistra o profitabilitate peste medie decât brandurile care nu promovează egalitatea de gen. De asemenea, companiile cu mai mult de 30% femei în executiv au demonstrat un avans cert față de celelalte, arată cercetările de la universitățile din Glasgow și Leicester….

Citește mai mult

Pandemia a „șters” decenii de progrese în egalitatea de gen

Pandemia de COVID-19 a afectat femeile și bărbații în mod diferit, datorită rolurilor lor distincte în economii și societăți, arată o cercetare globală citată de The Guardian. Ocuparea femeilor, de exemplu, a scăzut la nivel global cu 4,2% în 2020, comparativ cu 3% pentru bărbați, deoarece sectoarele în care femeile tind să lucreze mai mult – precum turismul – au fost devastate de restricțiile folosite pentru a reduce răspândirea virusului. Înainte de apariția pandemiei, femeile se confruntau deja cu o așteptare de 99 de ani înainte de a se aștepta…

Citește mai mult

Elogiu adus femeii, într-o expoziţie la Muzeul Cotroceni

Expoziţia „Reprezentări feminine în arta românească” va fi deschisă la Muzeul Naţional Cotroceni în perioada 17 februarie – 3 aprilie. „Prilejul acestei expoziţii propune perspective multiple de reprezentare, înţelegere şi interpretare ale artei româneşti din secolul XX până în secolul XXI, care pot fi urmărite atât din punctul de vedere al artistului, al colecţionarului dar şi al tematicilor selecţiei curatoriale. Expoziţia etalează curatorial lucrări mai puţin cunoscute sau rar expuse din colecţia Muzeului Naţional Cotroceni dar şi din peste 29 de colecţii private”, arată istoricul de artă Cosmin Năsui, curatorul…

Citește mai mult

Expoziție despre violența în familie, la Muzeul Pandemiei

„Muzeul Pandemiei. Identităţi fragile”, primul muzeu participativ dedicat pandemiei, revine cu o nouă expoziţie şi îşi aşteaptă din nou contributorii pentru a ajuta la ilustrarea dramei violenţei domestice (re)simţite individual de către femeile din România. Noul proiect mută accentul la agresiunile sexuale şi la violenţele fizice sau verbale împotriva femeilor. Toate aceste experienţe dureroase conturate de pandemie pot fi cuprinse într-un obiect-memorie care vorbeşte despre aceste traume ce au marcat o parte dintre familiile din România, din martie 2020 şi până acum. În perioada 1 februarie-15 martie 2022 va fi…

Citește mai mult

Inechitățile salariale bazate pe gen persistă în Europa

Chiar dacă femeile sunt în medie mai bine educate decât bărbații în UE, ele câștigă cu 14,1% mai puțin, cu variații mari între sectoare, poziții și statele membre, potrivit „European Jobs Monitor” al Comisiei UE și Eurofound. În timp ce diferența de remunerare între femei și bărbați a fost de 15,8% în 2010, a scăzut doar marginal, la 14,1% în 2019. În acest ritm, ar dura mai mult de 70 de ani pentru ca diferența de remunerare între femei și bărbați să dispară. Diferența de pensii între femei și bărbați…

Citește mai mult

Tipografe de pâine

Toate femeile din așezarea aceea erau tipografe de pâine. Făceau din făină foi albe de cocă, pe care, deși neștiutoare de carte, scriau de zor, cu ambele mâini, fel de fel de povești. Amare, cele mai adesea. Căci erau despre sufletul lor chinuit, ca în cazul celor rămase văduve de tinere. Despre copiii pe care-i aveau de crescut. Despre pământul pe care trebuiau să-l muncească. Despre cerul la care nu uitau în nici o zi să se roage. Despre dragostea pe care o păstrau până la moarte pentru bărbatul ce-l…

Citește mai mult

Despre femeile de pe frontul antipandemic

De mai bine de un an lumea este cufundată în una dintre cele mai perfide și mai nocive pandemii din istoria omenirii. Ultimele luni au adus speranța depășirii acestei restriști globale, prin punerea în circulație a vaccinurilor împotriva virusului SARSCoV-2. Orizontul de așteptare pentru ieșirea din criză este însă în continuare neclar, având în vedere atât ritmul relativ lent în care se desfășoară procesul de vaccinare cât și manifestarea încă vehementă a virusului atât timp cât o bună parte a populației nu va fi în afara oricărui pericol de contaminare….

Citește mai mult